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（集团）公司下发《关于技术创新激励机造的执行法子》

企业要发展，技术创新是底子前途。川空集团公司从多方面对技术创新采取了积极的激励措施上，推动了公司的技术创新工作。近日，（集团）公司又再次出台了《关于技术创新激励机造的执行法子》，充分调动和阐扬工程技术人员、治理人员和出产工人的创新积极性。

自主创新是企业生计和发展的底子保障，也是企业技术实力的体现。提倡和激励技术创新是川空（集团）公司持久对峙的战术思想。多年来，（集团）公司从技术治理、设施设备配置、人才造就和使用、生涯待遇等方面都采取了积极具体的措施，推进了公司技术创新和技术发展，推动了公司技术不休进取。为了进一步激励和加快（集团）公司技术创新，规范和加强公司科研项主张治理，充分调动公司宽大员工的创新积极性，由工程技术钻研院草拟、组织有关人员会商、有关单元会签和总经理核准后，（集团）公司近日出台了《关于技术创新激励机造的执行法子》。

依照执行法子的划定，科研项主张执行选取合同造进行执行和治理，项主张立项、合同的签定、执行过程的监督和项主张阶段查核由（集团）公司工程技术钻研院掌管组织。《执行法子》还蕴含项主张立项、项主张掌管人和项目成员的产生及职责、项目合同的签定及执杏注项目合同的验收、项目经费等内容。      

技术创新激励机造必将引发工程技术人员的创新激情